Поиск работы превращается для многих в настоящее испытание. Каждого второго соискателя с портала rabota.ua интересует вопрос, как составить резюме на работу. И это не одни лишь студенты, только-только выпорхнувшие из дверей университета, но и специалисты с образованием, сменившие уже несколько компаний. Составление резюме — это всегда непростая задача, ведь универсального примера резюме не существует.
Как правильно оформлять резюме?
Грамотное резюме для работы должно быть составлено в жестких рамках правил деловой документации. Использование ярких шрифтов, цветных чернил, нестандартного плана бумаги — это табу, даже если вы устраиваетесь на должность креативщика.
Выделять собственный документ среди сотен подобных нужно далеко не стилем оформления, а содержанием. Строгий контроль за грамотностью, одинаковые шрифты и стили выделения, правильный порядок подпунктов — оформление резюме должно заключаться именно в этом.
С чего начать резюме?
Первое, что должен увидеть HR-менеджер, — это контактные данные. Однако не нужно заваливать работодателя тремя телефонами, пятью е-мейлами, паспортными данными и адресами страниц в соц.сетях. Стоит ограничиться лишь номером, личным почтовым адресом и контактами в Linkedln. Если документ заинтересует работодателя — с вами найдут, как связаться. Все пункты составления резюме идентичны — их можно вспомнить, взглянув в любой пример составления резюме. Корень вашего резюме составят цель, ключевые компетенции, полученное образование и пройденные тренинги, прошлый опыт деятельности и несколько строк дополнительной информации. При этом расписывать всю свою биографию не стоит — объем не должен превысить двух страниц.
Рекомендательные письма — нужны ли?
Необходимость рекомендательных писем — это еще один острый вопрос при приеме на работу. Разумеется, если у вас есть письма с прошлых должностей, написанные в позитивном ключе, — то они станут только плюсом к вашему портрету в глазах работодателя с rabota.ua. Однако прикладывать к резюме на должность менеджера по закупкам рекомендательное письмо из магазина, где вы работали продавцом-кассиром явно не стоит, даже если оно у вас есть. Учитывайте и тот факт, что чем известнее компания, где вы получили рекомендацию, тем выше окажется ценность последней в глазах HR-менеджера, и наоборот.
Что делать без опыта?
Еще один вопрос — как правильно писать резюме, если вы буквально вчера окончили ВУЗ или решили сменить деятельность, а опыта в данной сфере у вас ноль. Обратите это в преимущество, ведь многие компании предпочитают взращивать специалистов в условиях собственной корпоративной политики. Например, покажите себя первоклассным учеником, способным быстро поймать суть. Продемонстрируйте HR-менеджеру хотя бы тот факт, что вы знакомы с этой сферой деятельности: используйте их термины, посмотрите образец заполнения резюме для искомой должности, уясните для себя главные требования к исполнителю и пропишите их в своих ключевых компетенциях. Продайте себя работодателю посредством грамотного резюме — и вы получите любую должность.
